9 апреля 2019 года в городе Москве прошли заседание Совета Общероссийского отраслевого объединения работодателей нефтяной и газовой промышленности и Конференция «Социальное партнерство на отраслевом уровне: проблемы и решения».
Организаторами Конференции выступили Нефтегазстройпрофсоюз России и Общероссийское отраслевое объединение работодателей нефтяной и газовой промышленности. В Конференции принимали участие представители Госдумы РФ, Минтруда России, Министерства энергетики РФ, Минвостокразвития России, Общественной палаты РФ, руководители общероссийских профсоюзов, представители крупнейших работодателей и профсоюзных объединений нефтегазовой отрасли.
В своем выступлении Президент Общероссийского отраслевого объединения работодателей нефтяной и газовой промышленности, Председатель Комитета Госдумы РФ по энергетике Павел Завальный отметил, что социальное партнерство в отдельных компаниях находится на высоком уровне, но в целом в отрасли – оставляет желать лучшего. «Отраслевое соглашение, которое сейчас действует, было принято без активного участия работодателей. Но в стране изменилась экономическая ситуация, вместе с ней изменился подход работодателей и профсоюзов к человеку труда. Есть понимание, что люди – это основной капитал компаний. В связи с этим роль нового Отраслевого соглашения значительно повышается для всех нефтегазовых компаний крупных, средних и малых, так как Соглашение является основой социальной стабильности в трудовом коллективе.», — сказал Павел Завальный.
На Конференции выступили Статс-секретарь — заместитель Министра энергетики РФ Анастасия Бондаренко, Заместитель Председателя Общероссийского союза «Федерация Независимых Профсоюзов России» Нина Кузьмина, заместитель Председателя МПО «Газпром профсоюз» Кирилл Богуш, заместитель Председателя МПО ПАО «НК «Роснефть» Алексей Корабельников, Председатель Российского независимого профсоюза работников угольной промышленности Иван Мохначук, член Общественной палаты РФ и Республики Крым Иван Абажер.
Со стороны работодателей в работе Конференции приняли участие и выступили: Дмитрий Часовников ПАО «НК «Роснефть», Дмитрий Любимов ПАО «Транснефть», Алексей Журбенко ПАО «Газпром нефть», Галина Александрова ГУП РК «Черноморнефтегаз».
В своем выступлении Дмитрий Часовников сказал: «2018 год стал в какой-то степени знаковым для «Роснефти» с точки зрения развития повышения эффективности социальной политики компании. Благодаря волевому решению сторон отраслевой комиссии по регулированию социально-трудовых отношений, более 80 Обществ Группы ПАО «НК «Роснефть» присоединились к Отраслевому соглашению. В первую очередь, столь значимые достижения произошли благодаря поддержке Председателя МПО ПАО «НК «Роснефть» Евгения Черепанова, Председателя Нефтегазстройпрофсоюза России Александра Корчагина, и Вице-президента-исполнительного директора Общероссийского отраслевого объединения работодателей нефтяной и газовой промышленности Александра Кобанова».
В рамках заседания Совета ОООР НГП были приняты решения:
- Учитывая, что срок действия Отраслевого соглашения заканчивается 31 декабря 2019 года вступить в коллективные переговоры с Нефтегазстройпрофсоюзом России по подготовке и принятию нового Отраслевого соглашения на 2020-2022 годы, после принятия Нефтегазстройпрофсоюзом соответствующего решения.
- Подготовку проекта и ведение переговоров поручить стороне работодателей Отраслевой комиссии по регулированию социально-трудовых отношений в нефтегазовом комплексе.
- В соответствии со ст 47 ТК РФ, а также, во исполнении решения второго заседания Совета ОООР НГП от 19.12.2017 года, установить, что участие в коллективных переговорах работодателей, не являющихся членами ОООР НГП возможно после заключения двустороннего Соглашения о сотрудничестве по вопросам социально-трудовых и связанных с ними экономических отношений.